不管怎么样，总经理找到了，蔡🅷🗶东丰可以从一些杂务中解📱脱。比如，给办公室买办公用品等等。
这应该是一个总经理该干的活……吧？
但可以肯定的是，董事长是不会干这个的。
蔡东丰没💟📃想到，赵阳🐿🅪君没有任何纠📻☚⛥结就答应了自己的招聘。
因为有些纠结的人，不愿意在比自己年轻的人手下做事。同样⛃🗪🞛也有些年轻的管🚶🗼理者，不愿意招聘比自己年长的人。
这正是中年危机的一个来源。
年纪轻的上位了，就想着把资深的老家伙干掉，🈺🃕🗭不然🗫位置总觉得有些不稳。☭
第二天，赵阳君便走马上任了。🅷🗶他的🜷母亲，由其🈺🃕🗭他的亲属照看。
赵阳君在本地同样有人脉，很快便把办公室收拾好了，并且着手开始🍂🅕招聘员工。
虽然不清楚为何不多招研发人员，但赵阳🚞君并🜍🀸🁤没有🅀🃡多问。
七天后☿🅎，孙书记找人联系蔡东丰，说省里的意见下来🗫了。
蔡东丰立即带着赵阳君，来到了政府大🝮🎣💻楼。没有🈺🃕🗭过多的等待，便见到了陈市长🚶🗼和孙书记。
赵阳君没想到，蔡东丰的能耐这么大，竟然这么轻松的🖾便见到了市政府的一二把手。
“这位是我新招的总经理赵阳君，今🜷后他负责公司的日常管理。”蔡东丰介绍道。
孙书记已经通过自己的渠道，知道了这件事，并且调🗫查过赵阳君。