许多时候，许多🏉😓人，许多事，只所以发生了让人追悔莫及的变数，大多数是被出卖的人自己要负责任的。
就好像贪污钱财，很多时⛫🝒候不仅仅是🎨📥贪污🜭的人的人品问题，而是制度不严造成的，甚至可以在一定程度上说，其实是制度不严害了这个人。
绝对的权利产生🏉😓**，是权利一步步改变了人。
没有那个人一生下来，就以我贪多少钱为目的，只是到了那👠个位置，久而久之，由最初的看不惯，到看惯，由最初的不适应，到适应，由最初的反别人贪，到🐣🁯最后成自己贪。
中国人事改革中，最好笑的就🗵☔是双向选择制度。
普通工作人员可以选择部门，部门领导可以选择适合部门的工作人员。🗈
听起来挺公平，其实是一个最大的自欺欺人的冷笑话！一个人适合那一份工作，应该是有一个🐇♙客观的考评机构。将一个人的工作的决定权，交给另一个人，这还有什么公🛕🜍平可言。
于是，凡是迎合领导的，同领导关系好📬🝻的，都被留下。那些和领导关系不行的，自然就远远走开。不乏有人可以恃才傲物，但毕竟是少数。这样的部门，肯定是一言堂，那么领导就是要做什么损公利已的事情，下面自然没有人能反对。
双向选择，打断了员工的脊梁！
所以🛣🞑📞谢寸官防患于未然，提高🗵☔曾世雄的背叛成本！这样一来，曾世雄和张家，自然要衡量一番，背叛划算不划算。
其实这不仅仅是对自己负责，也是为曾世雄负责，也是为两人交📿☿🅎情负责。
如果曾世雄根本没想着背叛，自然对这些人事调动不会不舒服，毕🀿竟他的领导地位没有变，只🐇♙是在一些主要的🞲位置上，换上了谢寸官一系的人。
如果曾世雄感觉到不☞🀤⚙舒服，那🗵☔么这已经是背叛的前☇☽🄷奏了！
因为在他的意识中，他⛫🝔已经将华人自治军，当做自己的山头了，在他的潜意识中，已🁟🕫经将谢寸官的权利🏶排除在外了。
很多时候，当一个人☞🀤⚙埋怨你不信任他时，基本就已经准备背叛🛷你了。🙥🌟